Recrutement joaillerie à Lyon
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Talents
Rejoindre une équipe talentueuse et passionnée.
Notre culture
Faire partie de notre équipe.
Nous sommes fiers de nos Collaborateurs, de leur implication au quotidien et les plaçons toutes et tous au cœur de nos projets et de nos préoccupations.
Un environnement propice au bien-être de chacun
Nous veillons à mettre en place un environnement propice au bien-être de chacun et au dépassement de soi. Ainsi, chaque Collaborateur anime la performance, s’épanouit et se projette dans les challenges à venir.
Des objectifs ambitieux
Nos axes stratégiques se déclinent en objectifs ambitieux cohérents avec le dynamisme du marché. Nos managers déclinent, mesurent et challengent ces objectifs chaque jour. Nous encourageons l’évolution en proposant des formations et des promotions internes car nous croyons à la performance individuelle et collective.
Une réussite collective d’Hommes et de Femmes
La réussite de nos Hommes et nos Femmes est valorisée car nous savons qu’il est le résultat d’un collectif d’individus et qu’une bonne qualité de vie au travail est un levier de motivation et d’évolution.
Nos collaborateurs
Témoignages de nos équipes.
À travers les témoignages de nos Collaborateurs, nous souhaitons mettre en évidence leur vision, leur expérience et la passion pour le métier que chacun exerce au sein de notre Manufacture.
Élodie, Responsable Conditionnement, Expédition et Magasin
« Je suis arrivée en octobre 2014 pour un poste de Préparatrice où je devais m’assurer que tous les éléments nécessaires à la fabrication soient disponibles dans les ateliers… »
Raïssa, Contrôleuse Qualité
« J’ai démarré dans un atelier où j’ai été accompagnée pendant plus d’un an par Stéphanie notre experte contrôle. J’ai vraiment pris plaisir à travailler avec elle ; elle a vraiment su me transmettre la passion pour son métier… »
Farid, Usineur Programmeur
« Cela va faire bientôt 2 ans que je suis chez FG Manufacture. Nous sommes 12 dans l’équipe et nous sommes tous super soudés. Nous avons tellement de projets différents qu’il est impossible de s’ennuyer !… »
Élodie, Bijoutière
« À présent, je poursuis mon apprentissage avec Anthony, mon Chef d’Ilot. Il est bienveillant, encourageant et très pédagogue à mon égard… »
Oussama, Dessinateur Projeteur
« Nous partons le plus souvent d’une esquisse produit, que nous modélisons en 3D. Le challenge consiste à réaliser un bijou qui combine esthétique et technicité conformes à la demande du client…»
Ressources humaines
Une trentaine de métiers sont représentés dans l’entreprise et nous allions les compétences artisanales et industrielles.
— Fanny, Responsable Recrutement
Processus de recrutement
L’excellence professionnelle commence par les Hommes et les Femmes qui composent notre équipe.
Nous proposons un environnement de travail propice à l’épanouissement de chacun dans le respect de nos valeurs. Nous accueillons de nouveaux talents passionnés, engagés et audacieux prêts à relever des défis dans une structure en pleine croissance. Ceux-ci sont épaulés par des experts aguerris dans leur domaine de compétence ce qui leur facilitent intégration et développement professionnel. C’est pourquoi nous accordons une importance toute particulière à chacune des étapes de recrutement et d’intégration pour tous les postes proposés. Etudiants, jeunes diplômés et profils expérimentés, plus de 30 métiers s’offrent à vous !
Premier contact téléphonique
- Vous avez postulé à une offre d’emploi et votre candidature a retenu notre attention.
- Nous vous contactons pour un premier échange téléphonique afin de faire connaissance et de valider les prérequis du poste.
Entretien sur site
- Lors de ce premier entretien, vous rencontrez un membre du service recrutement parfois accompagné par le manager du service demandeur.
- Nous faisons plus ample connaissance en partageant votre parcours et votre projet professionnels.
- FG Manufacture vous présente ses valeurs, sa structure et le contexte d’ouverture du poste.
- Nous planifions si cela est nécessaire d’autres entretiens.
Réponse rapide, accueil et intégration
- Vous recevez une réponse à votre candidature entre une à deux semaines après votre dernier entretien.
- Dans le cas d’une réponse favorable, vous êtes contacté(e) par notre équipe afin de formaliser cet accord.
- Votre intégration est une étape primordiale du recrutement.
- Vous êtes accueilli(e) par votre Manager et votre Responsable Ressources Humaines.
- Nous vous communiquons votre programme d’intégration personnalisé.
FAQ
Vos questions sur le recrutement.
Retrouvez notre FAQ dédiée aux questions les plus fréquentes sur notre process de recrutement.
Candidature spontanée
Envoyez-nous une candidature spontanée.
Nous sommes toujours à la recherche de nouveaux talents.